Afbeelding
Internationalisering vormt een belangrijk onderdeel van de opdracht van NHL Stenden om wereldwijs onderwijs en onderzoek van hoge kwaliteit te leveren. De arbeidsmarkt en de sectoren waarvoor onze studenten worden opgeleid, zijn in toenemende mate geglobaliseerd. Om het hoofd te kunnen bieden aan een wereld die steeds meer verweven en onderling afhankelijk is, moeten alle studenten de interculturele en internationale dimensies en context van hun vakgebied begrijpen en zich daarvan bewust zijn, of ze nu in het buitenland of in eigen land studeren, op Associate-, Bachelor- of Masterniveau.
In het verlengde van het bovenstaande leiden de missie en visie van NHL Stenden tot aansprekende ambities met betrekking tot internationalisering:
- Afgestudeerden van NHL Stenden hebben de internationale en interculturele competenties verworven die nodig zijn voor een succesvolle (internationale) loopbaan in hun bedrijfstak (kwalificatie);
- NHL Stenden-afgestudeerden zijn vertrouwd gemaakt met een divers palet van tradities, culturen, praktijken, waarden en normen (socialisatie);
- NHL Stenden-afgestudeerden zijn autonome en zelfstandige individuen in onze lokale, nationale en mondiale samenleving (subjectivering).
Het internationaliseringsbeleid is samengesteld in lijn met het Strategisch Plan 2019-2024 van NHL Stenden. Om richting te geven aan de ontwikkeling van de internationalisering van NHL Stenden zijn beleidsdoelstellingen en key performance indicators (KPI's) geformuleerd, gekoppeld aan de huidige fase van ontwikkeling van de instelling. Deze beleidsdoelstellingen en KPI's zijn gebaseerd op de strategische prioriteiten die door NHL Stenden ten aanzien van internationalisering in dit beleid, en op het vormgeven en implementeren van de randvoorwaarden die nodig zijn om de norm van een volledig geïnternationaliseerde hogeschool waar te kunnen maken.
De ambitie om een volledig geïnternationaliseerde hogeschool te zijn, stelt eisen aan een internationaal vriendelijke en diverse omgeving en aan de samenstelling en ervaring van ons personeel. Mobiliteit en uitwisseling van personeel is een belangrijk aspect van onze internationaliseringsactiviteiten, zowel door te reizen als online in intercollegiale samenwerking.
Deelname aan het Erasmusproject is een van deze randvoorwaarden die mogelijkheden opent voor studenten en medewerkers om deel te nemen aan activiteiten, projecten, uitwisseling en andere vormen van internationale samenwerking, zowel virtueel als door te reizen. NHL Stenden bouwt momenteel aan een netwerk van sterke Europese partners om op strategisch niveau samen te werken aan de ontwikkeling van innovatieve vormen van internationalisering en mobiliteit.
