Loopbaan
Zo kun je na het afronden van de opleiding aan de slag als HR-adviseur, loopbaancoach of manager. Het HR-vakgebied is breed en je kunt je richten op diverse gebieden waaronder:
- Arbeidsvoorwaarden
- Beloning en waardering van medewerkers
- Talentmanagement
- Opleiding en training
- Werving en selectie
- Vitaliteit en gezondheid van medewerkers
- Loopbaanbegeleiding
- Verzuim en re-integratie.
Veelal kom je terecht op een HR-afdeling van een bedrijf of organisatie, werk je in de werving en selectie branche of werk je als loopbaan- of HR-adviseur bij gespecialiseerde adviesbureaus.