Afbeelding
Beroepen
Na het afronden van de opleiding Human Resource Management, kun je onder andere aan de slag als:
- HR-medewerker
Je verwerkt de personeels- en salarisadministratie en iedereen kan bij jou komen met vragen over beleid en regelgeving, zoals verlof of verzuim. Daarnaast houd je je bezig met de ontwikkeling van het personeel, de vitaliteit en verzorg je de beoordelingsgesprekken. - Werving en selectiespecialist
Als specialist op dit gebied begeleid en ondersteun je het werving- en selectieproces van nieuwe medewerkers, van begin tot eind. Van het opstelling van de vacature tot het maken van de keuze voor de beste kandidaat. - Loopbaancoach
Als loopbaancoach help je medewerkers in hun loopbaantraject. Je coacht iemand die een nieuwe richting in wil, die wil onderzoeken wat voor werk het beste past of je helpt iemand bij ontslag of een burn-out.
In deze functies ben je in staat om HR-beleid om te zetten in concrete acties, zoals bijvoorbeeld het organiseren en verzorgen van de introductie van nieuwe medewerkers, het verbeteren of uitvoeren van werving- en selectietrajecten of coaching op het gebied van loopbaanbegeleiding en mobiliteit, bijvoorbeeld het opstellen van een coachtraject.
Doorstuderen
Heb je je Ad-opleiding afgerond? Je kunt er voor kiezen om nog verder te studeren om ook je bachelor-diploma te behalen. Dat kan in de meeste gevallen in 2,5 jaar.
